मिस्क फाउंडेशन ने स्टार्टअप्स को बढ़ावा देने के लिए हब७१ के साथ एम-ओ-यू पर हस्ताक्षर किए

नवंबर १४, २०१९

शाइमा हमीदीन, मिस्क ग्लोबल फ़ोरम की कार्यकारी प्रबंधक, और महमूद अदि, हब७१ के सीईओ, सऊदी अरब और यूएई में स्टार्टअप्स के लिए और अधिक गतिशील बाज़ार बनाने के लिए समझौता ज्ञापन पर हस्ताक्षर करती हैं। (फोटो / आपूर्ति)

  • एमओयू सऊदी अरब और यूएई में स्टार्टअप्स के लिए और अधिक गतिशील बाजार बनाने के तरीकों की रूपरेखा तैयार करता है

रियाद: द मिस्क फाउंडेशन ने बुधवार को अबू धाबी की वैश्विक टेक पारिस्थितिकी तंत्र, हब७१ के साथ एक समझौता ज्ञापन (एम-ओ-यू) पर हस्ताक्षर किए।

रियाद में तीन दिवसीय मिस्क ग्लोबल फोरम के दौरान एमओयू पर हस्ताक्षर किए गए थे, और सऊदी अरब और यूएई में स्टार्टअप्स के लिए और अधिक गतिशील बाजार बनाने की दिशा में कदम उठाए।

“मिस्क में, हम भविष्य की अर्थव्यवस्था में अपनी क्षमता का एहसास करने के लिए दुनिया भर में कई युवाओं को सशक्त बनाने के लिए प्रतिबद्ध हैं,” फोरम के कार्यकारी प्रबंधक शाइमा हमीदीन ने कहा।

मिस्क में, हम भविष्य की अर्थव्यवस्था में अपनी क्षमता का एहसास करने के लिए दुनिया भर के कई युवाओं को सशक्त बनाने के लिए प्रतिबद्ध हैं।

मिस्क में, हम भविष्य की अर्थव्यवस्था में अपनी क्षमता का एहसास करने के लिए दुनिया भर के कई युवाओं को सशक्त बनाने के लिए प्रतिबद्ध हैं।

शाइमा हमीदीन, मिस्क ग्लोबल फोरम के कार्यकारी प्रबंधक

“इसका एक महत्वपूर्ण हिस्सा अभिनव उद्यमिता और संस्थापक के नेतृत्व वाले विचारों का समर्थन है। हब७१ के साथ यह रणनीतिक समझौता ज्ञापन हमें भविष्य में इन स्टार्टअप और अन्य लोगों के लिए एक अधिक खुला और गतिशील वातावरण बनाने, विकसित करने, पनपने और सफल होने की अनुमति देगा।”

हब७१ के सीईओ महमूद अदि ने कहा कि एमओयू का मतलब है कि हुबई स्टार्टअप्स के फलने-फूलने वाले सऊदी बाजार में बेहतर पहुंच होगी। यह दो संरेखित पारिस्थितिकी प्रणालियों के बीच संभावनाओं की दुनिया को भी खोलता है, जो बाजार अंतर्दृष्टि, निवेशक संबंधों, रणनीतिक साझेदारी के साथ-साथ सह-कार्यशील रिक्त स्थान साझा करने के लिए एक अधिक सहयोगी दृष्टिकोण विकसित करना चाहता है। ”

एमओयू एक बड़ा साझा पारिस्थितिकी तंत्र बनाने की दिशा में कदम उठाता है, जिसका उद्देश्य स्टार्टअप्स को मार्केट-इन-बिजनेस डेवलपमेंट इनसाइट्स, निवेशकों के परिचय, और मेंटर नेटवर्क और रणनीतिक साझेदारी की पेशकश करके यूएई और सऊदी बाजारों तक पहुँचने में मदद करना है; स्थानीय और अंतर्राष्ट्रीय विशेषज्ञों से व्यावसायिक सेवाएँ और मेंटरशिप; और उद्यमियों का समर्थन करने वाले घनिष्ठ समुदाय और पारिस्थितिकी तंत्र तक पहुंच।

इस बीच, हब७१ को उद्यमिता विश्व कप (ईडब्ल्यूसी) २०२० के लिए संयुक्त अरब अमीरात के राष्ट्रीय आयोजक का नाम दिया गया, जो मिस्क ग्लोबल फोरम का एक अभिन्न अंग है।

हब७१ स्टार्टअप के पास फलते-फूलते सऊदी बाजार तक बेहतर पहुंच होगी। यह दो संरेखित पारिस्थितिक तंत्रों के बीच संभावनाओं की एक दुनिया को भी खोलता है जो बाजार अंतर्दृष्टि साझा करने के लिए एक अधिक सहयोगी दृष्टिकोण विकसित करना चाहता है।

महमूद आदि, हब७१ के सीईओ

ईडब्ल्यूसी एक वैश्विक स्टार्टअप और पिच प्रतियोगिता है। विजेताओं को हब७१ प्रोत्साहन कार्यक्रम के लिए शॉर्टलिस्ट होने का मौका मिलेगा।

आदि ने कहा कि हम अगले सात नवंबर को ईडब्ल्यूसी २०२० में यू टीम यूएई ’का प्रतिनिधित्व करने के लिए जीतने वाले विचारों को दिखाते हुए सात अमीरातों में से प्रत्येक के यूएई के सर्वश्रेष्ठ स्टार्टअप के लिए शिकार पर होंगे।”

ईडब्ल्यूसी के उद्घाटन २०१९ संस्करण में १८७ देशों के विभिन्न क्षेत्रों में १००,००० से अधिक उद्यमियों ने प्रविष्टियां आकर्षित की हैं।

प्रवेशकों को नगद पुरस्कार, वैश्विक मेंटरशिप और सहायता सेवाओं के साथ-साथ हब७१ प्रोत्साहन कार्यक्रम के लिए अबू धाबी में स्थानांतरित करने का मौका मिल रहा है, जिसमें दो साल तक १०० प्रतिशत रियायती जीवन, कार्यालय स्थान और स्वास्थ्य देखभाल शामिल है।

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प्रिंसेस हाइफा और अन्य प्रभावशाली क्षेत्रीय चेहरे मिस्क ग्लोबल फोरम के दौरान अनुभव और सलाह साझा करते हैं

नवंबर १३, २०१९

पैनल में क्षेत्र की प्रभावशाली और प्रेरणादायक महिलाएं शामिल थीं। (एएन फोटो / ज़ियाद अल-अरफज)

  • प्रेरणादायक महिलाएं सऊदी अरब और उससे आगे की नौकरियों के भविष्य को दर्शाती हैं

रियाद: रियाद में मिस्क ग्लोबल फोरम की वार्षिक बैठक के दिन १ पर एक पैनल चर्चा के दौरान मंगलवार को कार्यस्थल की उभरती प्रकृति और नई पीढ़ी के सामने आने वाली चुनौती सुर्खियों में थी।

इस क्षेत्र की प्रभावशाली और प्रेरणादायक महिलाओं के पैनल में शामिल हैं: राजकुमारी हाइफा एम अल-सऊद, सऊदी कमीशन फॉर टूरिज्म एंड नेशनल हेरिटेज में रणनीति के उपाध्यक्ष; सिम एन, संचार और सूचना मंत्रालय में राज्य मंत्री और सिंगापुर में संस्कृति, समुदाय और युवा मंत्रालय; कुवैत में राष्ट्रीय रचनात्मक उद्योग समूह की अध्यक्ष और सीईओ शेख अल-सबा; और शम्मा अल-मजरूई, युवा मामलों के राज्य मंत्री और यूएई के संघीय युवा प्राधिकरण की अध्यक्ष।

इस चर्चा का संचालन अरब न्यूज़ के प्रधान संपादक फैसल जे अब्बास ने किया।

राजकुमारी हाइफ़ा ने एचएसबीसी बैंक के लिए काम करने के शुरुआती दिनों से, अपने कैरियर की यात्रा के दौरान जो कुछ सीखा था, उस पर प्रतिबिंबित किया, जब उन्हें लगा कि उन्हें विषमता के रूप में माना जाता है, बढ़ती सऊदी पर्यटन क्षेत्र में उनकी वर्तमान प्रमुख भूमिका के लिए। अधिकांश श्रमिकों की तरह, उन्होंने कहा, उन्हें अपने तरीके से काम करना था।

“एक महिला के रूप में, यह बहुत चुनौतीपूर्ण था,” उन्होंने कहा। “महिलाओं को आज एहसास नहीं है कि उनके पास कर्मचारी के रूप में कितना है। सरकार युवा समर्थक है।

“मेरी सलाह है कि आप अवसर की तलाश करें, अपने दिमाग का विस्तार करें, विभिन्न उद्योगों में काम करें। कोई और बाधाएँ नहीं हैं। ”

राजकुमारी हाइफा एम अल-सऊद ने अपने करियर की यात्रा के दौरान, एचएसबीसी बैंक के लिए काम करने के शुरुआती दिनों से लेकर बढ़ते सऊदी पर्यटन क्षेत्र में अपनी वर्तमान भूमिका के लिए जो कुछ सीखा था, उस पर प्रतिबिंबित किया। (एएन फोटो / ज़ियाद अल-अरफज)

वह धन्य महसूस करती है, उन्होंने कहा, अपने परिवार और जीवन में कई महिलाओं के साथ पली बढ़ी है जो अच्छे रोल मॉडल थे। फिर भी, उन्होंने कहा, जब उन्होंने बैंकिंग में शुरुआत की तो उन्होंने कभी नहीं सोचा था कि वह उस स्थिति में पहुंच जाएगी, जो अब वह है।

सिम एन ने बताया कि कैसे दक्षिण-पूर्व एशिया स्टार्ट-अप के लिए दुनिया में सबसे तेजी से बढ़ने वाला क्षेत्र है। “हम उन अवसरों के बारे में बहुत उत्साहित हैं जो भविष्य दक्षिण पूर्व एशिया में हैं।” “३५ वर्ष से कम आयु के ३१८ मिलियन युवा हैं।”

उन्होंने कहा कि वर्ल्ड इकोनॉमिक फोरम के एक अध्ययन में पाया गया है कि दक्षिण पूर्व एशिया में युवा नौकरी बाजार पर प्रौद्योगिकी के प्रभाव के बारे में आशावादी हैं। सिम एन ने कहा, “कई युवाओं के पास एक मजबूत उद्यमशीलता भी है, जिसमें २५ प्रतिशत अपना व्यवसाय शुरू करना चाहते हैं।” “प्रौद्योगिकी हमारे युवाओं को भविष्य में और अधिक अवसर प्रदान करेगी।”

अल-मजरुई ने कहा कि कैरियर की सफलता के लिए जीवन में सफलता का समर्थन करना चाहिए, और उनका मानना ​​है कि लोगों को अपने काम के मानवीय कारकों को अपनाने पर ध्यान देने की आवश्यकता है। उन्होंने कहा, “हमारे काम को मानवीय बनाने के महत्व को समझाने का सबसे अच्छा तरीका यह है कि किसी कार्यकर्ता को मानवीय कारकों के बिना काम करने के लिए कहना, बिना ऑक्सीजन के उन्हें पढ़ने के लिए कहने जैसा है।” “हम इंसान हैं, मशीन नहीं।”

अल-सबा ने कहा कि उन चीजों में से एक को निर्धारित करना महत्वपूर्ण है जो हमें मानव बनाते हैं, लिफाफे को धक्का देने की क्षमता। वैश्वीकरण और तेजी से बदलती प्रौद्योगिकियों के इस युग में, उन्होंने कहा, “हमें वक्र के आगे बने रहने के लिए खुद को चुनौती देने की आवश्यकता है। अपने कंफर्ट ज़ोन के बाहर कदम रखें और कदम बढ़ाएँ।

सत्र को बंद करने के लिए, अब्बास ने पैनलिस्टों से एक कौशल चुनने के लिए कहा जिसे नए स्नातकों को विकसित करने पर विचार करना चाहिए।

राजकुमारी हाइफा ने कहा कि आधुनिक दुनिया में एक महत्वपूर्ण कौशल अनुकूलनशीलता है, जबकि सिम ऐन ने सक्रिय सुनना चुना। अल-मजरुई ने करुणा के अति आत्मविश्वास की आवश्यकता पर प्रकाश डाला, और अल-सबा ने जिज्ञासा और लचीलापन चुना।

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मिस्क आर्ट में सऊदी कलाकारों के लिए एक सुखद भविष्य है

नवंबर ०४, २०१९

सारा अल-सुहैमई द्वारा एएन फोटो

  • कला सप्ताह का आयोजन मिस्क आर्ट इंस्टीट्यूट द्वारा किया जाता है ताकि प्रतिभा का समर्थन किया जा सके और स्थानीय कला बाजार को प्रोत्साहित किया जा सके

रियाद: तीसरे वार्षिक मिस्क आर्ट वीक का शनिवार को समापन हुआ, जिसमें दर्शकों ने इस आयोजन को सऊदी अरब के बोझिल कला कैलेंडर का मुख्य आकर्षण बताया।

सऊदी की राजधानी में कला दीर्घाओं ने दुनिया भर के १२० से अधिक कलाकारों के लिए अपने दरवाजे खोले, जिन्होंने प्रदर्शनियों, संगोष्ठियों और कार्यशालाओं की एक श्रृंखला में अपने काम का प्रदर्शन किया।

२६ वर्षीय सऊदी आगंतुक अलानौद ने कहा: “मैंने वास्तव में कलाकृतियों का आनंद लिया, विशेष रूप से हमारे सऊदी संस्कृति के बारे में। मैं विदेश में पढ़ रहा था और अपनी मातृभूमि में वापस आ गया।

“मैं रोमांचित हूं कि कला दीर्घाएँ मेरे गृह शहर में लोकप्रिय हैं।” कला सप्ताह का आयोजन मिस्क आर्ट इंस्टीट्यूट द्वारा किया जाता है ताकि प्रतिभा का समर्थन किया जा सके और स्थानीय कला बाजार को प्रोत्साहित किया जा सके। कलाकारों के पेशेवर विकास और शिक्षा को इंटरएक्टिव विचार-विमर्श के साथ-साथ कौशल और प्रत्यक्ष शिक्षा के माध्यम से बढ़ावा दिया जाता है।

मिस्क आर्ट वीक इस साल चार हॉल में १८० कार्यशालाओं के साथ, सभी प्रकार की कलाओं को प्रयोग करने और बनाने पर केंद्रित था, जिनमें से प्रत्येक एक विशिष्ट प्रकार की कला को देख रहा था। “सद्भाव प्रदर्शनी में विरोधाभास” भाग लेने वाले मंडपों में से था।

प्रदर्शनी के समन्वयक लुलवा अल-होमौद ने कहा, “प्रदर्शनी का नाम मिस्क आर्ट वीक के शीर्षक के अनुरूप है, जो प्रयोग कर रहा है।”

ललित कलाकार और शैक्षिक सलाहकार मैसा शालदान के विज़ुअल एक्सप्रेशंस ने उन विभिन्न अनुभवों की कल्पना की, जो किसी व्यक्ति को जीवन में गुजरते हैं, बुरे अनुभवों को प्रतिबिंबित करने के लिए खुशी और शिकंजा को दर्शाने के लिए रंग नीला का उपयोग करते हैं।

तीव्र तथ्य

• रियाद में कला दीर्घाओं ने दुनिया भर के १२० से अधिक कलाकारों के लिए अपने दरवाजे खोले, जिन्होंने प्रदर्शनियों, संगोष्ठियों और कार्यशालाओं की एक श्रृंखला में अपने काम का प्रदर्शन किया।

• मिस्क आर्ट इंस्टीट्यूट का उद्देश्य प्रतिभाओं का समर्थन करना और स्थानीय कला बाजार को प्रोत्साहित करना है। कलाकारों के पेशेवर विकास और शिक्षा को इंटरएक्टिव विचार-विमर्श के साथ-साथ कौशल और प्रत्यक्ष शिक्षा के माध्यम से बढ़ावा दिया जाता है।

• इस वर्ष, मिस्क आर्ट वीक ने सभी हॉलों में १८० कार्यशालाओं के साथ, हर तरह की कला को देखने और प्रयोग करने पर ध्यान केंद्रित किया, जिनमें से प्रत्येक एक विशिष्ट प्रकार की कला को देख रहा था।

मूर्तिकला संगोष्ठी में, १३ देशों के २१ मूर्तिकारों ने विभिन्न प्रकार की कलाकृतियों को बनाने के लिए किंगडम से पत्थर, लकड़ी, संगमरमर, लोहा और अन्य प्राकृतिक उत्पादों का उपयोग किया।

“कला सुंदर है। आप एक से अधिक तरीकों से कला से संबंधित हो सकते हैं और जिस क्षण से आप इसकी सुंदरता देखते हैं, “मिस्क आर्ट के एक आयोजक, मोहम्मद अल-जुअद ने कहा।

“लेकिन इस कला को अद्वितीय बनाने वाली जो वास्तु हैं वह सामग्री है। कलाकारों ने हमारी प्रिय भूमि से आने वाली सामग्रियों का उपयोग किया। ”इस बीच, कलाकार बोडोर अल-बकरी का पसंदीदा रूप लोगों के चेहरे पर चित्रित था। अल-बकरी ने कहा कि वह अपना विचार विकसित करना चाहती है और निकायों पर पेंटिंग करना शुरू करती है। उसने मिस्क आर्ट इंसिटिट्यू की प्रशंसा करते हुए कहा कि इसने उसे कलात्मक लक्ष्यों तक पहुंचने के लिए आवश्यक सभी सहायता की पेशकश की।

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मिस्क सऊदी छात्रों को शीर्ष वैश्विक विश्वविद्यालयों में दाखिला लेने का मौका देता है

अक्टूबर ६, २०१९

इस कार्यक्रम का उद्देश्य दुनिया के कुछ शीर्ष विश्वविद्यालयों में छात्रों को ऑफर प्राप्त करने की संभावनाओं को बेहतर बनाना है (फोटो / सोशल मीडिया)

  • ९ नवंबर तक आवेदन खुले हैं, और इसमें संदर्भ पत्र और टीओईएफएल आईबीटी परिणाम प्रदान करना शामिल है

रियाद: सऊदी प्रेस एजेंसी ने शनिवार को बताया कि फेलोशिप और ट्रेनीशिप इनिशिएटिव द्वारा प्रतिनिधित्व मोहम्मद बिन सलमान चैरिटेबल फाउंडेशन (मिस्क) के पहल केंद्र ने कॉलेज प्रेप प्रोग्राम के लिए आवेदन फिर से खोल दिए हैं।

कार्यक्रम उन छात्रों की आकांक्षाओं को पूरा करना चाहता है जो दुनिया के शीर्ष विश्वविद्यालयों में से एक में दाखिला लेना चाहते हैं। यह पूरे माध्यमिक विद्यालय के वर्षों में किए गए एक गहन तैयारी कार्यक्रम प्रदान करता है।

इस कार्यक्रम का उद्देश्य दुनिया के कुछ शीर्ष विश्वविद्यालयों में कोलंबिया और स्टैनफोर्ड सहित अमेरिका और ब्रिटेन में ऑक्सफोर्ड और कैम्ब्रिज में ऑफर प्राप्त करने के छात्रों के अवसरों में सुधार करना है।

छात्रों को गहन कार्यक्रमों की एक श्रृंखला में नामांकित किया जाता है जो उन्हें चरित्र-निर्माण के संदर्भ में तैयार करते हैं और उन्हें विश्वविद्यालय शिक्षा की ओर सुरक्षित रूप से पारित करने और एक उत्पादक शैक्षणिक जीवन शुरू करने में सक्षम बनाते हैं।

कॉलेज प्रेप प्रोग्राम का पहला चरण कक्षा १० के छात्रों को लक्षित करता है। माध्यमिक छात्रों के रूप में अपने पहले वर्ष की गर्मियों की छुट्टी के दौरान, उन्हें एक प्रशिक्षण कार्यक्रम में नामांकित किया जाता है जो दुनिया के प्रतिष्ठित विश्वविद्यालयों में से एक में भविष्य के शैक्षणिक अनुभव का अनुकरण करता है। यह सात सप्ताह तक चलता है, जिसके दौरान छात्र एक विशिष्ट विश्वविद्यालय जीवन जीते हैं और कई शैक्षणिक गतिविधियों में संलग्न होते हैं।

मुख्य बिंदु

मिस्क की फेलोशिप और ट्रेनीशिप पहल में अंतरराष्ट्रीय और स्थानीय विश्वविद्यालयों, संस्थानों और संगठनों के साथ ७० से अधिक भागीदारी है। यह विभिन्न क्षेत्रों में तैयारी कार्यक्रम प्रदान करता है, और राज्य में ९,००० से अधिक युवा पुरुषों और महिलाओं को लाभान्वित करता है।

दूसरे वर्ष की गर्मियों में, छात्र अपने अकादमिक कौशल में सुधार लाने के उद्देश्य से प्रशिक्षण पाठ्यक्रमों की एक श्रृंखला में शामिल होते हैं और अपने लक्ष्य विश्वविद्यालयों में से एक में आवेदन करते समय उन बाधाओं को दूर करने में मदद करते हैं जो उन्हें सामना करना पड़ सकता है। इस चरण के दौरान, शैक्षणिक सलाहकार छात्रों को विश्वविद्यालय प्रवेश परीक्षाओं की एक श्रृंखला के लिए बैठने के लिए तैयार करते हैं, उन्हें व्यक्तिगत बयान लिखने के लिए प्रशिक्षित करते हैं और उनके हितों के अनुरूप विश्वविद्यालयों का चयन करने में मदद करते हैं।

अंतिम चरण में, कार्यक्रम प्रत्येक छात्र को लक्ष्य विश्वविद्यालयों में लागू करने में मदद करने के लिए एक सलाहकार प्रदान करता है और माध्यमिक विद्यालय में स्नातक होने पर एक कोर्स का चयन करता है।

कॉलेज प्रेप प्रोग्राम में नामांकन के लिए आवश्यकताओं का एक समूह है, जिसमें माध्यमिक विद्यालय (ग्रेड १०) के पहले वर्ष में भाग लेना शामिल है, इस शैक्षणिक वर्ष (२०१९-२०२०), इंटरमीडिएट स्कूल को कम से कम ९० प्रतिशत की कुल औसत के साथ स्नातक करना एवं अंग्रेजी में बोलने और लिखने की क्षमता।

९ नवंबर तक आवेदन खुले हैं, और इसमें संदर्भ पत्र और टीओईएफएल आईबीटी परिणाम प्रदान करना शामिल है। उम्मीदवारों को एक साक्षात्कार में भाग लेने के बाद चुना जाता है, और परिणाम जनवरी २०२० में घोषित किया जाएगा।

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मिस्क एकेडमी ने युवा सउदी को प्रशिक्षित करने के लिए 14 कार्यक्रम शुरू किए

सितम्बर ०२, २०१९

एक मिस्क एकेडमी वीडियो से एक स्क्रीन के लिए एक प्रशिक्षक एक उडेसिटी कनेक्ट-इन-लर्निंग सत्र के दौरान एक एनिमेटेड व्याख्यान देता है। (सौजन्य: मिस्क एकेडमी)

  • १,९०० से अधिक लोग डिजिटल दुनिया में कौशल विकसित करने के लिए तैयार हैं

रियाद: प्रिंस मोहम्मद बिन सलमान बिन अब्दुल अजीज फाउंडेशन (मिस्क) का हिस्सा मिस्क एकेडमी ने उडिस के साथ साझेदारी में मिस्क उडेसिटी प्रोग्राम का तीसरा दौर शुरू किया है, जिसका उद्देश्य डिजिटल दुनिया में कौशल विकसित करना और बनाना है।

कार्यक्रम में ६,००० से अधिक लोगों ने आवेदन किया है, जिसमें १,९६६ प्रोग्रामिंग, डेटा, डिजिटल मार्केटिंग और आर्टिफिशियल इंटेलिजेंस में १४ ऑनलाइन कार्यक्रमों को स्वीकार किया गया है।

ऑनलाइन पाठ्यक्रम के अलावा, रियाद और मक्का में स्थित छात्र अपने ट्रेनर के साथ एक साप्ताहिक सत्र में भाग लेंगे, जिसमें विषयों के बारे में बहस शुरू करने और सामग्री की समीक्षा करने के लिए देश भर के अन्य स्थानों पर सेमिनार भी आयोजित किए जाएंगे। विचारों को उठाया।

मिस्क उडेसिटी प्रोग्राम को किंगडम में तकनीकी अग्रणी के कौशल को विकसित करने के लिए एक सक्रिय कदम माना जाता है।

मुख्य बातें

  • किंगडम में तकनीकी अग्रणी के कौशल को विकसित करने के लिए मिस्क उडेसिटी प्रोग्राम एक सक्रिय कदम माना जाता है।

  • इसका उद्देश्य सऊदी नौकरी चाहने वालों के ज्ञान और तकनीकी कौशल का निर्माण और उठाना है, और इसका उद्देश्य डेटा और प्रौद्योगिकी क्षेत्र में उनकी रोजगार क्षमता को विकसित करना भी है।

इसका उद्देश्य सऊदी के नौकरी चाहने वालों के ज्ञान और तकनीकी कौशल का निर्माण और उठाना है, और इसका उद्देश्य डेटा और प्रौद्योगिकी क्षेत्र में उनकी रोजगार क्षमता को विकसित करना भी है।

कार्यक्रम मिस्क की अकादमिक कार्यप्रणाली को दर्शाता है जिसका उद्देश्य एक व्यापक शैक्षिक प्रणाली पेश करना है जो प्रशिक्षण के साथ शुरू होता है और नौकरी बाजार में सफल होने के लिए स्नातकों को सशक्त बनाने और अंतरराष्ट्रीय स्तर पर प्रतिस्पर्धा करने के लिए समाप्त होता है; कार्यक्रम के अंत के छह महीने बाद ६५ प्रतिशत स्नातक अपने कैरियर में प्रगति हासिल करते हैं।

मिस्क एक गैर-लाभकारी संगठन है जो किंगडम के युवाओं को शिक्षित करने और अवसर प्रदान करने के लिए समर्पित है और उन्हें सऊदी अर्थव्यवस्था को बदलने और विविधता लाने में विज़न २०३० के माध्यम से एक उज्ज्वल भविष्य के लिए अग्रणी है।

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हज मंत्रालय, मिस्क तीर्थयात्रियों की सेवा के लिए स्वयंसेवकों के लिए कार्यक्रम लॉन्च किया

जुलाई २३, २०१९

कार्यक्रम स्वैच्छिक कार्य की संस्कृति को प्रोत्साहित करता है और व्यक्तियों को धर्मार्थ कार्य में भाग लेने के लिए अधिक से अधिक स्थान देता है। (एसपीए / फोटो)

  • इसका उद्देश्य एक पेशेवर सेवा और उच्च-गुणवत्ता वाली प्रथाओं को प्रदान करने में स्वयंसेवक के प्रदर्शन के स्तर को ऊपर उठाना है

रियाद : मोहम्मद बिन सलमान बिन अब्दुल अजीज फाउंडेशन (मिस्क फाउंडेशन) के पहल केंद्र ने हज और उमरा मंत्रालय के सहयोग से २०१९ में हज के मौसम के लिए स्वयंसेवकों को तैयार करने के लिए एक कार्यक्रम शुरू किया है।

मिस्क अल-मुशिर नामक कार्यक्रम, जिसने जेद्दाह में अपनी पहली कार्यशाला शुरू की, स्वैच्छिक कार्यों की संस्कृति को प्रोत्साहित करता है और व्यक्तियों को धर्मार्थ कार्य में भाग लेने के लिए अधिक से अधिक स्थान देता है।

कार्यक्रम में मक्का, मदीना, रियाद, जेद्दा, तैफ, दम्मम, अलखोबार, जाजान, अल-जौफ, अल-अहसा, आभा, तबूक और कासिम, साथ ही किंगडम के अन्य शहरों में कार्यशालाएं शामिल हैं। एक दिवसीय कार्यक्रम में स्वयंसेवकों द्वारा हज में शामिल होने के बारे में जानने के लिए भाग लिया जाता है।

कार्यशाला में आपात स्थिति, समस्या को सुलझाने, संचार कौशल, विभिन्न संस्कृतियों के तीर्थयात्रियों के साथ काम करना, भीड़ प्रबंधन में एक साथ काम करना, और स्वैच्छिक कार्य की नैतिकता और मूल्य, सभी हज से भाग लेने के सम्मान और मूल्य से जुड़े हुए हैं। ।

हज मंत्रालय और उमराह, स्वास्थ्य मंत्रालय और नागरिक सुरक्षा निदेशालय के माध्यम से हजारों पंजीकृत स्वयंसेवकों और कई अन्य आधिकारिक निकायों ने युवा स्वयंसेवकों का समर्थन करने के प्रयासों को एकीकृत करने के लिए नागरिक सुरक्षा निदेशालय के माध्यम से प्रशिक्षण कार्यक्रम में भाग लिया है। कार्यक्रम द्वारा प्रदान की विशेषज्ञता से लाभ।

संख्या में

६७३,००० – वर्तमान हज सीजन की शुरुआत के बाद से राज्य में आने वाले तीर्थयात्रियों की संख्या।

६५०,००० – तीर्थयात्री हवाई मार्ग से आए।

१५,००० – तीर्थयात्रियों ने भूमि में प्रवेश किया।

७,७३५ – तीर्थयात्री समुद्र के द्वारा पहुंचे।

इस कार्यक्रम के माध्यम से, पहल केंद्र का उद्देश्य एक पेशेवर सेवा और उच्च गुणवत्ता वाली प्रथाओं को प्रदान करने में स्वयंसेवक के प्रदर्शन का स्तर उठाना है जो तीर्थयात्रियों पर सकारात्मक रूप से प्रतिबिंबित करते हैं और स्वयं सेवा को बढ़ावा देने और बढ़ाने के लिए विज़न २०३० के उद्देश्यों के अनुरूप अपने अनुभव को बेहतर बनाने में योगदान करते हैं। अपने समुदाय और अपने देश की सेवा में सऊदी युवा स्वयंसेवकों का योगदान।

इस पहल में स्वयंसेवी कार्य तीर्थयात्रियों के स्वागत, मार्गदर्शन, अनुवाद, चिकित्सा सेवा, बुजुर्गों को सम्मानित करने, विकलांग लोगों की मदद करने और स्वयंसेवकों की मदद करने और तीर्थयात्रियों की भावनाओं और निगरानी पर ध्यान केंद्रित करने पर केंद्रित है।

सऊदी के सामान्य महानिदेशालय द्वारा जारी किए गए आंकड़ों के अनुसार, हज के मौजूदा सीजन के शुरू होने के बाद से अब तक हज यात्रा की संख्या ६७३,१०४ तक पहुंच गई है। सउदी प्रेस एजेंसी ने बताया कि अधिकांश तीर्थयात्री – ६५०,२९४ – हवाई मार्ग से राज्य में आए, जबकि १५,०७५ भूमि से और ७,७३५ समुद्र से पहुंचे।

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मिस्क कार्यक्रम युवा साउदीस को बढ़ावा देता है जो व्यापार करना चाहते हैं

मार्च १९, २०१९

मिस्क इनोवेशन और ५०० स्टार्टअप्स युवा क्षेत्रीय कंपनियों के लिए सिलिकॉन वैली ग्रोथ तकनीक लाकर नवाचार और उद्यमिता में तेजी लाने में मदद करते हैं, उन्हें ज्ञान प्रदान करके पैमाने और धन उगाहने में मदद करते हैं। (फोटो साभार)

  • पहले बैच में विभिन्न क्षेत्रों में विशेषज्ञता वाले पूरे क्षेत्र के 19 स्टार्ट-अप शामिल हैं
  • प्लेटफॉर्म व्यवसायों को एक मिलान एल्गोरिथ्म के माध्यम से गुणवत्ता वाले उम्मीदवारों तक पहुंचने की अनुमति देता है

दुबई: युवा अरब क्षेत्र के ऑफ़लाइन बाजारों को ऑनलाइन ले जा रहे हैं, जिसमें फिटनेस और भर्ती से लेकर कार की मरम्मत और शैले भाड़े तक शामिल हैं।

उन्नीस स्टार्ट-अप को मिस्क ५०० मेना एक्सेलेरेटर प्रोग्राम में भाग लेने के लिए अब तक चुना गया है।

अनवार अलरेफ़ाए, २६ वर्षीय कुवैती, उनमें से एक है, जिसमें उनके प्रोजेक्ट ५ माइल्स (पी ५ एम) स्वास्थ्य और फिटनेस ऐप हैं।

P5M की अनवार अलरफाए

“हम लोगों को फिट होने में मदद करते हैं और फिट रहने में उनका समर्थन करते हैं,” उसने कहा।

“इस क्षेत्र में समुदाय के लिए महत्वपूर्ण है परिवार, दोस्त और काम, और क्योंकि फिटनेस लोगों के जीवन में इन स्तंभों का अभिन्न हिस्सा नहीं है, जब चीजें तनावपूर्ण हो जाती हैं, तो ड्रॉप करने वाली पहली चीज एक स्वस्थ जीवन शैली है क्योंकि यह एक नहीं है उनके जीवन का अभिन्न अंग। ”

पिछले साल लॉन्च किया गया, ऐप का नाम सबसे पहले ५ मील की दूरी पर धकेलने से उपजा है।

“उन ५ मील की दूरी पर, यह एक नया अनुभव है और आप यह जानने की कोशिश कर रहे हैं कि आपके लिए क्या काम करता है और क्या नहीं करता है,” अल्रेफा ने कहा।

“एक बार जब आप उनके माध्यम से धक्का देते हैं, तो आप जानते हैं कि आपके लिए क्या काम करता है और इसे अपने जीवन में कैसे फिट करें, और आपको सक्रिय करना आसान है।”

उसका उद्देश्य फिटनेस और सामाजिककरण को संयोजित करना है, क्योंकि उसका ऐप सदस्यों को दोस्तों और परिवार के साथ कई जिम में कक्षाएं बुक करने की अनुमति देता है।

“यह लोगों को एक सक्रिय तरीके से सामाजिक होने की अनुमति देता है, और उनके सक्रिय होने की संभावना कम है क्योंकि वे सक्रिय होने के दौरान दोस्तों और परिवार के साथ सामाजिक हो सकते हैं, जो मनोरंजन के तत्व में लाता है,” उसने कहा।

“किसी भी चीज़ का अभ्यास बिना बोरियत के एक दिनचर्या का पता लगा रहा है, इसलिए इस तरह की गतिविधियों में उस लचीलेपन को खोजने में सक्षम होने के कारण, लोग बोर नहीं हुए हैं।

“यह मानव स्वभाव है, और हम लोगों को उनके पैर की उंगलियों और लगे रहना चाहते हैं।”

कुवैत में बड़े होने और बोस्टन में अध्ययन करने के बाद, अल्रेफे ने इस भ्रांति को दूर करने की उम्मीद की कि यह क्षेत्र आम तौर पर “आलसी” है, जो खुद बेहद सक्रिय है।

“लोगों के जीवन में इस भौतिक घटक को जोड़कर, वे वास्तव में स्वतंत्रता और आत्मविश्वास की भावना रखने में सक्षम होंगे, और एक लक्ष्य निर्धारित करेंगे और इसे हासिल करेंगे … स्वास्थ्य पहलू के अलावा, इसका एक बड़ा मानसिक प्रभाव भी होगा।”

मोहम्मद इब्राहिम, एक सूडानी, जिसे रियाद में उठाया गया था, मिस्क कार्यक्रम में अलरेफे के सहपाठियों में से एक है।

सब्बार के मोहम्मद इब्राहिम

उन्होंने इस साल की शुरुआत में एक भर्ती समाधान के रूप में सब्बर बनाया, जो खुदरा और सेवा उद्योग में नौकरियों पर केंद्रित है।

यह सऊदी अरब में एक मंच प्रदान करता है जो उनकी भर्ती प्रक्रिया को स्वचालित करता है, उनकी भर्ती समय और लागत को कम करता है।

यह संभावित श्रमिकों को एक मोबाइल ऐप भी प्रदान करता है जो उन्हें आस-पास की नौकरियों को खोजने की अनुमति देता है।

राज्य में हाल ही में एक श्रम कानून के साथ स्टार्ट-अप समय पर है, व्यवसायों को अधिक सउदी को किराए पर देने के लिए धक्का दे रहा है।

इब्राहिम ने कहा, “यह एक अनोखी पेशकश है जहां हम भौगोलिक तरीके से रोजगार पाते हैं।”

“सउदी के लिए खुदरा नौकरियों को खोजने के लिए कोई मंच नहीं है, जैसे कि बैरिस्टर या कैशियर, इसलिए यह व्यवसायों को आज चुनौती देता है कि वे तेजी से और आसानी से नौकरी पा सकें।”

प्लेटफ़ॉर्म व्यवसायों को नौकरीपेशा लोगों के व्यक्तित्व और इच्छा पर निर्मित मिलान एल्गोरिथ्म के माध्यम से गुणवत्ता वाले उम्मीदवारों तक पहुंचने की अनुमति देता है, और यह सुनिश्चित करने के लिए कि संभावित किराए को लंबे समय तक बनाए रखा जाता है।

“सऊदी अरब में इस (खुदरा और सेवा) उद्योग में उच्च कारोबार है – ७० प्रतिशत तक – वैश्विक औसत २४ प्रतिशत की तुलना में,” उन्होंने कहा।

“आज आपके पास ऐसे व्यवसाय हैं जो भाड़े के टर्नओवर के कारण रिक्तियों को भरने की मांग को पूरा करने के लिए संघर्ष कर रहे हैं, और इसके कारण बढ़ने का संघर्ष है, इसलिए जब श्रम कानून सामने आया तो मैंने देखा कि खुदरा विक्रेताओं ने बहुत सारी चुनौतियों से गुज़र रहे हैं, इसलिए यह निश्चित रूप से बढ़ सकता है।

स्पीरो के अब्दुल्ला शालमैन

अब्दुल्ला शामलां के लिए, २९ वर्षीय यमनी, जो रियाद में पैदा हुआ था और उसका पालन-पोषण करता था, मिस्क कार्यक्रम ने उसे अपने व्यवसाय के स्पीरो को विकसित करने के लिए अमूल्य सलाह प्रदान की है।

उन्होंने कहा, “आप सबसे अच्छे से सीखते हैं, और संस्थापकों के नेटवर्क की गुणवत्ता से आप बहुत अच्छे हैं,” उन्होंने कहा।

“यह मेना (मध्य पूर्व और उत्तरी अफ्रीका) क्षेत्र में सबसे बड़ा है, जो निश्चित रूप से मदद करता है।”

स्पीरो एक ऑनलाइन मार्केटप्लेस है जो व्यवसायों और व्यक्तियों को कारों के लिए स्पेयर पार्ट्स को अधिक सुविधाजनक तरीके से खोजने में मदद करता है।

“हम ग्राहकों के साथ स्पेयर-पार्ट्स स्टोर कनेक्ट करते हैं। यह कुछ जटिल उद्योगों को व्यवस्थित करने में मदद करता है, जैसे स्पेयर पार्ट्स, ”शालमन ने कहा।

“कोई एकल समाधान नहीं है जो आपको स्पेयर-पार्ट्स की कीमतों और बाजार में उनकी मान्यता के बारे में बताता है, इसलिए हम सरकार के लिए जमीन पर कठिन काम कर रहे हैं।”

किंगडम में ८,००० से अधिक आपूर्तिकर्ताओं के साथ, स्पेरो ने खोज में ग्राहकों को लगभग त्वरित उद्धरण प्रदान करते हुए उनकी सूची को प्रबंधित करने में १५० की मदद की है, इससे पहले कि वे अपने दरवाजे तक भागों को पहुंचा सकें।

“हम सऊदी अरब में ५,००० से अधिक लोगों की सेवा करते हैं, और हम पूरी तरह से ऑफ़लाइन बाजार ऑनलाइन ले रहे हैं,” शालमन ने कहा।

“इसके लिए एक आवश्यकता है क्योंकि यह एक दैनिक संघर्ष है, और हमने पहले ही १८ महीनों से कम समय में बिक्री में $ १ मिलियन पार कर लिया है।”

किंगडम में किराये की कुर्सी एक और प्रथा है जिसे आसान बना दिया गया है, इसका श्रेय लतीफा अल्तामी को दिया जाता है, रियाद के एक ३० वर्षीय सऊदी ने नवंबर २०१६ में गैदरएन बनाया था।

“यह एक ऐसा मंच है जो लोगों को सऊदी अरब में शैलेट को खोजने और बुक करने में मदद करता है,” उसने कहा।

“हम शैलेट मालिकों को उनके गुणों को सूचीबद्ध करने और उन्हें प्रबंधित करने में भी मदद करते हैं, इसलिए यह सऊदी एयरबीएनबी और बुकिंग.कॉम के संयोजन की तरह है।”

गैदरएन की लतीफा अलतामी

एक नियमित ग्राहक के रूप में अल्टामिमी के स्वयं के अनुभव से उपजा स्टार्ट-अप, सामाजिक और पारिवारिक समारोहों के लिए रियाद में हर सप्ताहांत बिताना।

केवल एक वर्ष में, ऐप का ग्राहक आधार ५०० प्रतिशत बढ़ गया।

“इसके लिए मांग है इस बाजार में हमारे पास हर साल ६.२ मिलियन से अधिक लेनदेन होते हैं, लेकिन ९९.९९ प्रतिशत मैन्युअल रूप से किए जाते हैं, वॉक-इन ग्राहकों के लिए या (शैले) के रिसेप्शन पर कॉल करते हैं, “उसने कहा।

“यह एक अवधारणा है जो सऊदी अरब में विकसित हुई है, जिसमें किंगडम में १००,००० से अधिक रिसॉर्ट हैं।

“अब हमारे पास १,००० से अधिक शैले हैं, जिनमें सुधार के लिए विशाल कमरा है।”

अल्तमि ने कहा कि मिस्क कार्यक्रम बेहद फायदेमंद रहा है, जो कहते हैं: “हम पहले से ही बहुत कुछ जानते हैं, लेकिन जानने और करने में बहुत बड़ा अंतर है। यह विस्तार करने का एक शानदार अवसर है, और हम अपनी वृद्धि पर काम कर रहे हैं। हम पहले से ही उनके (कार्यक्रम) सात सप्ताह में ४० प्रतिशत बढ़ चुके हैं।

वह जिन चुनौतियों पर काम कर रही है, उनमें से एक उसे बुकिंग में बदल देती है।

“हमारे पास अब १५ से अधिक कर्मचारी हैं, जिनमें से ८ प्रतिशत सउदी हैं, और हम २५ कर्मचारियों तक पहुंचने की योजना बना रहे हैं,” उसने कहा।

“मैं सात साल से एक कर्मचारी था और मैं एक सक्रिय व्यक्ति हूं। मुझे अलग-अलग चीजों को आजमाना और प्रयोग करना पसंद है। मैंने एक अंतरराष्ट्रीय कंपनी में काम किया, जहाँ मेरे पास रचनात्मक होने के लिए जगह नहीं थी और जितना मुझे उम्मीद थी, उससे कहीं अधिक है, इसलिए मेरी अपनी कंपनी होने से मुझे प्रयोग करने, रचनात्मक होने और देश की अर्थव्यवस्था में योगदान करने के लिए बहुत बड़ी जगह मिलती है। ”

मिस्क कार्यक्रम २७ जनवरी, २०१९ को शुरू हुआ।

इसका समापन १३ मई को रियाद में एक डेमो दिवस के साथ होगा।

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मिस्क के माध्यम से सऊदी अरब के भविष्य को सशक्त बनाना

मार्च १४, २०१९

वलीद श्वेला

सामूहिक रूप से सऊदी युवाओं और दुनिया के युवाओं की अधिक भलाई के लिए, क्राउन प्रिंस मुहम्मद बिन सलमान ने २०११ में अपने नाम के तहत एक गैर-लाभकारी फाउंडेशन शुरू किया, जिसे व्यापक रूप से मिस्क के रूप में जाना जाता है। आज, यह एक शैक्षिक और सांस्कृतिक बीकन के रूप में घरेलू और अंतरराष्ट्रीय स्तर पर कार्य करता है। मिस्क अपेक्षाओं को पार कर रहा है और युवाओं के सबसे होनहारों का प्रतिनिधित्व करने, उन्हें बढ़ावा देने और सशक्त बनाने के अपने अंतिम उद्देश्य की सेवा कर रहा है।

शिक्षा, मीडिया और संस्कृति को आधार माना जाता है, जिसका समर्थन करने पर नींव खुद आगे बढ़ती है। जब उचित रूप से गले लगाया और समर्थन किया, तो तीन स्तंभों को मजबूत करना आज के युवाओं को कल के नेताओं और प्राप्तकर्ताओं में बदलने में महत्वपूर्ण भूमिका निभाता है। और मिस्क बस यही कर रहा है। चाहे वह फाउंडेशन के वार्षिक मंचों, प्रशिक्षु भागीदारी, इंटर्नशिप, फेलोशिप कार्यक्रमों या उदार दान के माध्यम से हो, मिस्क सऊदी युवाओं और विश्व स्तर पर युवाओं की मदद करने के लिए प्रतिष्ठित अवसर प्रदान कर रहा है। विदेश में किंगडम की छवि को बढ़ावा देने के लिए मिस्क राजदूतों की क्षमताओं को भी संभाल रहा है। फाउंडेशन की नींव और समाज में इसके सकारात्मक योगदान के बारे में जानने के बाद विदेशी लोग मिस्क के तत्काल प्रशंसक बन जाते हैं।

संयुक्त राष्ट्र में सऊदी अरब के उप स्थायी प्रतिनिधि के रूप में, खालिद मंज़लावी ने हालिया ऑप-एड में व्यक्त किया, “(मिस्क) का प्राथमिक लक्ष्य देश के युवाओं पर ध्यान केंद्रित करता है और प्रतिभा, रचनात्मक क्षमता और नवाचार को बढ़ावा देने के विभिन्न माध्यम प्रदान करता है। एक स्वस्थ वातावरण जो कला और विज्ञान में अवसरों की ओर बढ़ता है। (ऐसा करते हुए), सऊदी अरब अपने आधुनिकीकरण की बेहतर छवि दुनिया के सामने पेश करता है। ”

प्रिंस मुहम्मद बिन सलमान बिन अब्दुलअज़ीज़ फ़ाउंडेशन (मिस्क) का मिशन, जैसा कि संगठन इसे डालता है, एक “ज्ञान का समाज बनाने के लिए है जहाँ युवा लोग शिक्षाविदों, मीडिया और संस्कृति के क्षेत्र में स्थापना के माध्यम से सीखने और आगे बढ़ने में सक्षम हैं।” और एक आकर्षक और उत्तेजक वातावरण प्रदान करने के लिए सम्मानित संस्थानों को प्रोत्साहित करना। “अब, यह एक कथन है जिसे हम सभी को प्रशंसा करनी चाहिए। किसी भी देश के किसी भी युवा व्यक्ति का कथन सुनने में अच्छा लगेगा। मिस्क हमारे समाज की एक गंभीर संपत्ति है, और क्राउन प्रिंस एक बार फिर इस नींव के माध्यम से किंगडम के युवाओं के लिए प्रतिस्पर्धा कर रहा है।

२५ वर्ष से कम उम्र में सऊदी की लगभग आधी आबादी के साथ, मिस्क किंगडम में एक अत्यंत उपयुक्त प्रतिष्ठान है। और २५ से कम उम्र के आधे लोगों के साथ, इसका मतलब केवल यह हो सकता है कि कई लोगों को या तो अभी तक कानूनी रोजगार युग तक पहुंचना है या अभी हाल ही में अपने पेशेवर करियर की शुरुआत की है। यहाँ, हम वास्तव में देखते हैं कि मिस्क एक महत्वपूर्ण भूमिका-खिलाड़ी क्यों है। आधार निश्चित रूप से विज़न २०३० और राज्य की प्रगति को प्राप्त करने में सहायता करेगा। यह सुनिश्चित करने के लिए कि हमारे युवाओं को उनकी जरूरत का समर्थन मिले, हम कल के योगदानों को अपनी अर्थव्यवस्था में शामिल कर सकते हैं

बदर अल-असकर ने एक गतिशील युवा टीम के साथ वर्षों तक नींव के निष्पादन का नेतृत्व किया, यह कोई आश्चर्य की बात नहीं है कि मिस्क पनपा है। क्राउन प्रिंस की देखरेख और निर्देशन के तहत, अल-असकर ने लगन से महान ऊंचाइयों पर पहुंचाया। हाल ही में नियुक्त महासचिव, बाडर अल-कहल, नींव की अपार संभावनाओं को खोलना जारी रखेंगे, जबकि अल-असकर एमआईएसके पहल केंद्र के अध्यक्ष के रूप में बने हुए हैं। गैर-लाभ के लिए क्राउन प्रिंस की दूरदर्शिता सामने आ रही है।

मैंने अपने अच्छे दोस्त और साथी युवाओं, प्रिंस अब्दुलअज़ीज़ बिन तुर्क़ी अल-फरहान अल-सऊद के साथ मिस्क और इसकी संभावनाओं पर चर्चा की, और उन्होंने कहा, “समाज और शिक्षा के लिए मिस्क का योगदान काफी महत्व रखता है। मुझे विश्वास है कि आगामी भविष्य में, यह दुनिया की अग्रणी चैरिटी फाउंडेशनों में से एक बन जाएगा, जो इस क्षेत्र की सामाजिक और शैक्षिक प्रगति में एक अभिन्न भूमिका निभा रही है। ”

क्राउन प्रिंस मुहम्मद ने एक मणि की स्थापना की, जिसके लिए राज्य की लालसा थी। और मिस्क की मौजूदा पहल और निरंतर वृद्धि के साथ, हमारे युवाओं में सबसे प्रतिभाशाली अच्छे हाथों में हैं।

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‘सऊदी कोड’ 1 मिलियन से अधिक प्रतिभागियों को आकर्षित करता है

10 फरवरी, 2019

  • दूसरी “सऊदी कोड्स” घटना ने सऊदी अरब में 1,025,971 अरबी बोलने वालों और 139 अन्य देशों को तीन प्रोग्रामिंग भाषाओं में कोड करने का तरीका सिखाया: जावास्क्रिप्ट, पायथन और मेककोड

जेद्दाह: द मिस्क फाउंडेशन – क्राउन प्रिंस मोहम्मद बिन सलमान द्वारा स्थापित एक गैर-लाभकारी चैरिटी – ने शनिवार को रियाध में एक कार्यक्रम में दूसरा “सऊदी कोड” पूरा होने का जश्न मनाया।
सऊदी कोड मिस्क, सऊदी शिक्षा मंत्रालय, सऊदी संचार और सूचना प्रौद्योगिकी मंत्रालय और सऊदी दूरसंचार कंपनी (एसटीसी) के बीच एक साझेदारी है। यह एक शैक्षिक पहल है जो लोगों को कंप्यूटर प्रोग्रामिंग को सुलभ और प्रासंगिक तरीके से सिखाने के लिए डिज़ाइन की गई है। दूसरी “सऊदी कोड्स” घटना ने सऊदी अरब में 1,025,971 अरबी वक्ताओं और 139 अन्य देशों को सिखाया कि कैसे तीन प्रोग्रामिंग भाषाओं में कोड किया जाए: जावास्क्रिप्ट, पायथन और मेककोड।
पाठ्यक्रम ऑनलाइन उपलब्ध कराया गया था और राज्य भर में रोडशो की एक श्रृंखला के माध्यम से उपलब्ध कराया गया था, और इसमें चार तत्व शामिल थे।
अल-रैदाह डिजिटल सिटी में दिनभर के समारोह ने 60 कोडर्स को किंगडम में जीवन शैली में सुधार के लिए समाधान विकसित करने के लिए “आइडेंटन” में भाग लिया। एक शाम के समारोह में इस अंतिम चुनौती के विजेताओं की घोषणा की गई।
संचार और सूचना प्रौद्योगिकी मंत्री अब्दुल्ला अल-सवाहा और मिस्क पहल केंद्र के बोर्ड के अध्यक्ष बदर अल-असकर ने इस कार्यक्रम में भाग लिया, साथ ही साथी संगठनों के प्रतिनिधि भी किया।
फाउंडेशन के प्रशिक्षण की पहल मिस्क इनोवेशन के कार्यकारी प्रबंधक दीमाह अल-याह्या ने क्षेत्रों के बीच इस सहयोग का स्वागत किया।

यह आलेख पहली बार अरब समाचार में प्रकाशित हुआ था

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उद्यमशीलता को प्रोत्साहित करने के लिए 500 स्टार्टअप के साथ मिक्स इनोवेशन पार्टनर

एमइएनए- आधारित कंपनियों के लगभग 500 आवेदकों ने कार्यक्रम के लिए आवेदन किया है, जिनमें से 21 को कार्यक्रम शुरू करने के लिए चुना गया था। (मिस्क इनोवेशन ट्विटर अकाउंट)

28 जनवरी 2019

  • मिस्क इनोवेशन ने पहले 500 स्टार्टअप के साथ साझेदारी पर हस्ताक्षर किए हैं जिसने 60 देशों में 2,000 नई कंपनियों की स्थापना में योगदान दिया है

जेद्दाह: मिस्क इनोवेशन ने घोषणा की है कि वह उद्यमिता के लिए त्वरक कार्यक्रम शुरू करने के लिए 500 स्टार्टअप्स के साथ साझेदारी कर रह है।
सऊदी प्रेस एजेंसी के एक बयान में कहा गया है कि 27 जनवरी, 2019 से शुरू होने वाला यह कार्यक्रम नौकरियों को सृजित करने और उद्यमिता के योगदान को जीडीपी में मदद करने के लिए अभिनव विचारों को प्रोत्साहित करने पर काम करेगा।

एमइएनए- आधारित कंपनियों के लगभग 500 आवेदकों ने कार्यक्रम के लिए आवेदन किया है, जिनमें से 21 को कार्यक्रम शुरू करने के लिए चुना गया था, और अपनी उभरती कंपनियों के साथ वैश्विक व्यापार समुदाय में आगे बढ़े।

इंटरनेट आधारित मोबाइल ट्रैवल ऐप मोसाफिर भी यात्रा की सुविधा के लिए कार्यक्रम में एक भागीदार है।

मिस्क इनोवेशन ने पहले 500 स्टार्टअप्स के साथ साझेदारी पर हस्ताक्षर किए हैं, जिसने दुनिया भर के 60 देशों में 2,000 नई कंपनियों की स्थापना में पूरे 8 साल का योगदान दिया है।

यह समझौता एक महत्वपूर्ण अवसर प्रदान करता है जहां दोनों पक्ष उद्यमिता के लिए एक उत्तेजक वातावरण बनाने पर काम करते हैं।

इस अवसर पर बोलते हुए, मिस्क इनोवेशन के कार्यकारी निदेशक डिमा अल-येहिया ने जोर देकर कहा कि कार्यक्रम एक युवा प्रतिभा की खोज करने के लिए एक वास्तविक शुरुआत है जो भविष्य की अर्थव्यवस्था को मजबूत करने में सक्षम कंपनियों का नेतृत्व कर सकता है।
अपनी ओर से, 500 स्टार्टअप्स के उप-गवर्नर, एस्स बिन सालेह अल ढोकेर: “हम उद्यमशीलता, उद्यमशीलता की भावना, उद्यमशीलता और नवाचार के बारे में संस्कृति को फैलाने के लिए कार्यक्रमों और परियोजनाओं को तैयार करने, लागू करने और समर्थन करने के लिए प्रतिष्ठानों में काम कर रहे हैं।”

यह आलेख पहली बार अरब समाचार में प्रकाशित हुआ था

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